![](/image-cache/db-public/images/5987/image/280a7751.jpg_915x610.jpg?ts=1720419429)
Bez rozdílů
![EU-SPOLUFINANCOVÁNO Barevné.png](/image-cache/db-public/images/5977/image/eu-spolufinancovano-barevne.png_1000x259-q100.png?ts=1720419430)
![Logo ŠAVŠ_horizontal.jpg](/image-cache/db-public/images/5978/image/logo-savs-horizontal.jpg_940x788.jpg?ts=1720419430)
Bez Rozdílů
Od října 2023 začala Škoda Auto Vysoká škola realizovat projekt Bez Rozdílů, s kterým uspěla v rámci Operačního programu Zaměstnanost Plus ve Výzvě Diverzitní a flexibilní pracovní kultura. V projektu ŠAVŠ spolupracuje s partnery školy Gender Studies o.p.s.
Projekt Bez Rozdílů bude na Škoda Auto Vysoké škole probíhat až do 9/2025 a zaměřen je především na podporu genderové rovnosti, flexibilních forem práce a rozvoj talentovaných pracovnic.
Ačkoli je výzva zaměřena především na podporu žen, ŠAVŠ je rozhodnuta projekt využít jako možnost pro pilotáž talent managementu a fungujícího systému mentoringu.
V projektu jsou obsaženy následující akce:
- Genderový audit
Workshopy pro vedoucí pracovníky a pracovnice
Témata: Stereotypy a předsudky, Rozvoj podřízených, Flexibilní úvazky
Školení a workshopy pro talentované pracovnice
Témata: Stereotypy a předsudky, Seberozvoj
Koučink
Mentoring
ŠAVŠ se také věnuje otázce Sexuálního obtěžování a genderové rovnosti.
Kontaktní osoba na Škoda Auto Vysoké škole:
- Ing. Michaela Provazníková, specialistka diverzity a genderové rovnosti, která je také zároveň zodpovědná za plnění Plánu genderové rovnosti.